- 恒瑞醫藥“五折”啟動新一輪員工持股計劃 創新藥是重要考核指標
- 2023年11月06日來源:證券日報
提要:恒瑞醫藥方面表示:“公司實施本計劃旨在建立和完善公司、股東和員工的利益共享機制,調動員工的積極性和創造性,提高公司競爭力,促進公司長期、持續、健康發展。”
11月4日,恒瑞醫藥發布2023年員工持股計劃,根據公告,本次持股計劃員工擬受讓公司回購股份數量不超過1150萬股,受讓價格為23.85元/股。
恒瑞醫藥方面表示:“公司實施本計劃旨在建立和完善公司、股東和員工的利益共享機制,調動員工的積極性和創造性,提高公司競爭力,促進公司長期、持續、健康發展。”
截至11月3日收盤,恒瑞醫藥的股價為47.51元/股。“從本次受讓價格可以看出,員工受讓股份的價格遠低于市場價格,約為前一個交易日公司股票交易均價的50%,員工將以近‘五折’的價格購入公司股票。”IPG中國區首席經濟學家柏文喜在接受《證券日報》記者采訪時表示。
創新藥營收指標提升
根據公告,本次參加員工持股計劃的員工總人數預計不超過1178人,其中公司董事、監事、高級管理人員不超過14人。
恒瑞醫藥設置了三年業績目標與鎖定期,分為公司業績考核和個人績效考核。其中,公司層面的業績考核指標包括創新藥銷售收入、新分子實體IND獲批數量、創新藥申報并獲得受理的NDA申請數量三項,根據指標的完成情況,設定100%、90%、0%三個解鎖比例。解鎖時公司業績與三項指標逐一比對,以三項指標中任一指標對應的最低解鎖比例確定當期解鎖比例。
解鎖條件第一批次為:2024年,公司創新藥收入≥130億元,新分子實體IND獲批數量≥12個,創新藥申報并獲得受理的NDA申請數量≥6個。第二批次為:2024年至2025年,公司累計實現創新藥收入≥295億元,新分子實體IND獲批數量≥25個,創新藥申報并獲得受理的NDA申請數量≥11個。第三批次為:2024年至2026年,公司累計實現創新藥收入≥503億元,新分子實體IND獲批數量≥39個,創新藥申報并獲得受理的NDA申請數量≥15個。
值得一提的是,本次恒瑞醫藥公司層面業績考核指標中創新藥銷售收入指標,比起上一輪員工持股計劃有大幅度提升。
“這表明,恒瑞醫藥對創新研發的重視和信心。”傳播星球聯合創始人付學軍對《證券日報》記者表示:“恒瑞醫藥已經在創新藥領域取得了一定的成績,設定三年503億元的目標,表明公司在創新研發方面有更高的期望和追求。這將進一步推動公司在創新藥領域的投入和研發;同時,創新藥的收入增長也將為公司帶來更多的利潤和增長空間。”
《證券日報》記者根據本次業績考核目標測算,2024年至2026年,恒瑞醫藥創新藥分別需要實現130億元、165億元、208億元的收入,以公司2022年營收213億元(創新藥收入81億元)為基準,如果公司2024年創新藥收入能夠達標,則將占到公司2022年總營收的六成以上。
創新藥海外BD數量激增
根據最新披露的三季報,恒瑞醫藥前三季度實現營收170億元,同比增長6.7%;凈利潤35億元,同比增長9.47%。其中,研發費用達37億元。
在高強度研發投入的推動下,公司取得了諸多成果。目前,恒瑞醫藥已有十余款自主研發的1類創新藥、1款自主研發的2類新藥及2款合作引進創新藥在國內獲批上市。此外,公司80多個自主創新產品正在臨床開發。
今年以來,恒瑞創新藥海外BD(商務拓展)數量激增,引發廣泛關注。目前,公司已實現多項創新藥海外授權,涉及卡瑞利珠單抗、吡咯替尼、SHR2554、SHR-1905等多個具有自主知識產權的創新藥。
近日,恒瑞醫藥將創新藥HRS-1167、SHR-A1904獨家許可給德國默克公司,潛在付款總額14億歐元,這是今年以來公司的第五起海外BD授權,也是公司與全球大型跨國企業首次戰略合作。
值得一提的是,江寧軍的到來加速了恒瑞醫藥海外BD的進程。江寧軍目前擔任公司首席戰略官,全面負責創新藥國際化、臨床研究和商務拓展工作。
廣發證券分析師李安飛認為:“考慮恒瑞醫藥所處行業龍頭地位,公司現階段創新藥步入豐收季,創新藥國際化加速,有望進入新一輪成長周期。”
談及創新藥出海的下一步發展,恒瑞醫藥方面表示:“公司將通過自研、合作、許可引進等多種模式,拓展海外研發邊界,豐富創新產品管線。”
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