- 大模型落地加速跑 人機共處向未來
- 2025年09月16日來源：中國經濟網
提要：“出圈”近3年，大模型行業(yè)競爭從比拼參數、比拼模型能力逐步轉向探索應用落地。“大模型單位token的價格在過去3年中快速下降，隨著大模型性能的持續(xù)提升，使用成本會不斷降低。”源碼資本投資合伙人、美國國家工程院外籍院士張宏江在今年外灘大會開幕式上表示，隨著模型能力的提高，事實上人和機器、人和AI的關系在轉變，即從純粹的工具變?yōu)橹怼?/p>
不再只是“參數”“算力”“顛覆”，此次黃浦江畔反復回響的關鍵詞多了“經驗”“學習”“協(xié)作”與“共創(chuàng)”。
——————————
當千行百業(yè)都在進入自己的人工智能（AI）時刻時，來自甘肅省臨夏回族自治州東鄉(xiāng)族自治縣的民宿管家馬蘭花也找到了自己的工作助手——國產大模型。
“有的大模型用來文生圖做海報，有的用來構思視頻文案。”9月12日，在2025 Inclusion·外灘大會期間，95后馬蘭花告訴中青報·中青網記者，自己初中輟學，跟著培訓學會了用大模型做海報，“我嘗試用大模型做了一張自家杏樹園的海報，海報上一群人圍坐在一起。”
“出圈”近3年，大模型行業(yè)競爭從比拼參數、比拼模型能力逐步轉向探索應用落地。“大模型單位token的價格在過去3年中快速下降，隨著大模型性能的持續(xù)提升，使用成本會不斷降低。”源碼資本投資合伙人、美國國家工程院外籍院士張宏江在今年外灘大會開幕式上表示，隨著模型能力的提高，事實上人和機器、人和AI的關系在轉變，即從純粹的工具變?yōu)橹怼?/p>
“AI大模型助理過渡時間將會很短，很快它會變成人們的伙伴，它可以有自己的思考、規(guī)劃和行動。”這位多媒體計算領域專家說，這將是人和機器新的關系、人和模型新的關系。
協(xié)作是超能力
和過往科技展會討論“參數”“算力”“顛覆”不同，此次黃浦江畔反復回響的關鍵詞多了“經驗”“學習”“協(xié)作”與“共創(chuàng)”。用2024年圖靈獎得主、“強化學習之父”理查德·薩頓的話來說，人類正進入“經驗時代”，“強化學習帶領我們進入了新的經驗時代，但要釋放全部潛力，還需要兩項目前尚不成熟的技術——持續(xù)學習（continual learning）和元學習（meta-learning）技術。”
面對外界對AI帶來偏見、失業(yè)甚至人類滅絕的擔憂，薩頓認為，這種對人工智能的恐懼被夸大了，并且是被某些從中獲利的組織和個人煽動起來的。
“這些問題與人類幾千年來一直在應對的挑戰(zhàn)并無不同。”他以經濟社會的運行為例說，只有當每個人有不同的目標和能力，經濟才能運行得最好。同樣，目標不同的智能體，可以通過互動實現雙贏。“協(xié)作是我們偉大的超能力。”薩頓說，人工智能和人類繁榮將來自去中心化協(xié)作。
同樣對協(xié)作寄予期待的還有中國工程院院士、之江實驗室主任、阿里云創(chuàng)始人王堅。一個月前，他在2025年“人工智能造福人類全球峰會”提出“從0到1”的大型科學模型研發(fā)計劃，以及“三體計算星座”全球倡議。在此次外灘大會，王堅又一次呼吁將AI與計算延伸至太空，實現衛(wèi)星間協(xié)同計算，以應對全球性氣候、自然災害等挑戰(zhàn)。他說，“AI不能因為算力的缺失而缺席太空”“人類去火星的路上不能沒有計算和人工智能”。
今年5月14日，全球首個太空計算衛(wèi)星星座在酒泉衛(wèi)星發(fā)射中心成功發(fā)射，同時上天的還有全球首個太空計算衛(wèi)星星座，它由12顆搭載了智算系統(tǒng)、星間通信系統(tǒng)的計算衛(wèi)星組成，標志著我國在太空計算和人工智能領域取得重大突破。
“以前衛(wèi)星只和地面發(fā)生關聯(lián)，現在通過構建太空計算星座，天上衛(wèi)星組網后形成一個整體，可以進行互聯(lián)互通。”王堅介紹，傳統(tǒng)的人造衛(wèi)星主要分為通信衛(wèi)星、導航衛(wèi)星、遙感衛(wèi)星三大類，此次太空計算衛(wèi)星星座屬于第四類，即計算衛(wèi)星。
對于該衛(wèi)星星座的名字——“三體計算星座”，王堅在現場說，許多人可能通過科幻小說了解“三體”這一術語，但其源于牛頓的“三體問題”：兩個物體易于解析，加入第三個則復雜無比。“這類似中文諺語里說的‘三個和尚沒水吃’，但我們三體計算星座希望很多主體還是可以通過協(xié)作完成一件事，完成太空計算，這也是開放資源的情況下必須要做到的事。”
“小作坊”生產力爆發(fā)
由開放、協(xié)作出發(fā)，更多小團隊、“小作坊”有望在大模型的助力下釋放大能量。在此次外灘大會的創(chuàng)新者舞臺，小旭音樂CEO盧小旭展示了AI作曲技術如何輔助游戲配樂創(chuàng)作，語音或哼唱如何真正轉化成旋律。
深耕音樂制作行業(yè)20年，盧小旭直言“AI不是替代人類，而是重塑所有工業(yè)流程”。在他看來，“一個人借助AI完成10個人的活兒，這是屬于小團隊的勝利，幫助小作坊實現生產力爆發(fā)。”盧小旭告訴記者，去年年初團隊開始學習、運用各類AI工具，如今完成同樣的作品，時間成本能夠節(jié)省1/5，效率提升5-8倍。
“現在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的門檻已經大幅降低，年輕創(chuàng)新者迎來了好時代。”創(chuàng)業(yè)9年的宇樹科技創(chuàng)始人兼CEO王興興認為，這意味著如今的年輕創(chuàng)新者真正可以用AI工具去實現新創(chuàng)意，“在AI時代，小組織的爆發(fā)力會越來越強。”對于當前具身智能產業(yè)的發(fā)展，他表示，當前存在一些挑戰(zhàn)來自數據層面和模型算法層面，前者的挑戰(zhàn)是數據采集和質量問題比較突出，需要提升數據的利用率，后者的挑戰(zhàn)是當前多模態(tài)數據的融合并不理想。王興興以機器人領域為例說，根據一個生成視頻讓機器人學做家務，單純的視頻生成可能已經比較好，但是如何將視頻生成與機器人控制模態(tài)對齊，仍然非常有挑戰(zhàn)。
這名90后創(chuàng)業(yè)者還提到，隨著業(yè)務快速發(fā)展，公司人員規(guī)模更大之后，可能會帶來協(xié)作效率的降低，需要花時間探索更高效的組織管理方式。“2011年時我對AI非常感興趣，但當時AI非常冷門，相關的學習資料也較少，（過去沒有學）AI確實是我最后悔的一件事。”王興興說，隨著大模型的快速發(fā)展，現在終于有機會讓AI與機器人結合，“這也是給我個人再一次的機會，把握住這個AI的時代。”
“真正讓AI落地干活還在大規(guī)模爆發(fā)性增長的前夜。”對于有志于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的年輕一代，王興興結合自己的感受說，依賴過去的經驗不利于未來決策，“可以忘記過去的經驗，學習當下最新的知識，全力擁抱新時代”。在他看來，AI時代非常公平，只要聰明，愿意做事，荒漠中終會長出參天大樹。
人機共處
把握技術賦能機會、重新定位自我角色找到優(yōu)勢……不少受邀專家提到，今年以來，一些企業(yè)正致力于打造人機融合的新型組織。此前國務院印發(fā)的《關于深入實施“人工智能+”行動的意見》也將“加快形成人機協(xié)同、跨界融合、共創(chuàng)分享的智能經濟和智能社會新形態(tài)”作為目標之一。
上海交通大學安泰經濟與管理學院副院長劉少軒注意到，目前金融頭部企業(yè)已在利用智能體解決實際場景的問題，甚至達到“機智過人”，即機器的智能超過人的程度。
有關醫(yī)療健康領域的一個案例是，螞蟻集團旗下AI健康應用AQ推出智能體開放平臺，助力更多醫(yī)生擁有AI助手，實現分身有術。9月12日AQ發(fā)布的最新數據顯示，從去年9月推出測試版以來，AQ已累計服務用戶超1.4億，近6成來自三線及以下地區(qū)。
“無論是邊遠農村還是一線城市，我們希望給中國每個家庭都配上一個‘健康管家’，永遠在線。”螞蟻AI醫(yī)療總經理劉軍偉介紹，AQ最大的特點之一就是連接了真實醫(yī)療服務資源。截至目前，該應用連接全國近百萬真實醫(yī)生，打通好大夫平臺，超20萬名醫(yī)生可線上問診，并幫助300余位名醫(yī)打造了AI分身，24小時不打烊，提供醫(yī)療服務。螞蟻集團CEO韓歆毅此前也在大會開幕式上強調，AI無法替代醫(yī)生，更應該是醫(yī)生的助手。他介紹，近期螞蟻集團已成立醫(yī)療健康實驗室，投入AI賦能MDT（多學科會診）等前沿探索。
更直觀的一批助手則是在外灘大會亮相的一批專家級“AI數字員工團隊”。該團隊覆蓋客服、營銷、巡檢、銷售培訓及研發(fā)五大核心業(yè)務領域。其中，AI數字客服團隊可幫助中小企業(yè)提升約70%的人效，降低35%的運營成本，并大幅提高業(yè)務轉化率。螞蟻集團副總裁、數字螞力董事長兼CEO周蕓介紹，在數字螞力的電商客戶實踐中，這一模式已為企業(yè)帶來約10%的GMV（商品交易總額）增長。“這種AI應用模式可以讓企業(yè)從淺層的‘工具提效’邁向深層的‘生產力變革’。”在周蕓看來，這個AI數字員工團隊更像是一個輕量化、懂業(yè)務、能增長的合作伙伴。
“服務業(yè)AI應用目前仍面臨顯著的‘技術-商業(yè)’鴻溝，落地難點主要集中在性能、成本與協(xié)同機制不足三大方面。”中金公司執(zhí)行總經理、中金研究院創(chuàng)新經濟組負責人周子彭認為，從性能上看，AI模型存在幻覺與邏輯錯誤，難以滿足高精度業(yè)務場景的要求，成本上，企業(yè)需投入大量基礎設施與培訓資源。一些企業(yè)打造的“人機融合”全托管模式，正是以包含技術、專家經驗和運營在內的“確定性的業(yè)務結果”對整個業(yè)務結果兜底，為企業(yè)增長負責。
版權及免責聲明:
1. 任何單位或個人認為南方企業(yè)新聞網的內容可能涉嫌侵犯其合法權益，應及時向南方企業(yè)新聞網書面反饋，并提供相關證明材料和理由，本網站在收到上述文件并審核后，會采取相應處理措施。
2. 南方企業(yè)新聞網對于任何包含、經由鏈接、下載或其它途徑所獲得的有關本網站的任何內容、信息或廣告，不聲明或保證其正確性或可靠性。用戶自行承擔使用本網站的風險。
3. 如因版權和其它問題需要同本網聯(lián)系的，請在文章刊發(fā)后30日內進行。聯(lián)系電話：01083834755 郵箱：news@senn.com.cn
