在曹文軒的《青銅葵花》中，女主人公向日葵般的形象深深觸動了許多人：“她們會將面孔毫不分心地朝著太陽，在一大片寂靜中，她們將對太陽的熱愛與忠貞發揮到了極致。”博仁圣緹雅集團的首席財務官（CFO）夏薇，正是一位如此卓越的女性。她對事業的熱愛始于初心，忠于堅守，猶如那束向陽而生的朝陽。通過此次專訪，我們有幸深入了解她的職業生涯與對財務管理的深刻理解。

一位從容的女性領導者

初見夏薇，便被她優雅的氣質所吸引。她的辦公室位于博仁圣緹雅集團，明亮而整潔，桌上整齊擺放著財會專業書籍，展現出她嚴謹的工作態度。那天，她身著經典的黑色西裝，正聚精會神地審閱財務報告。在看到我們的那一刻，她停下手中的工作，熱情地起身為我們泡茶。與她的寒暄中，我感受到她溫柔而堅定的氣質。這樣的氛圍使得訪談在輕松愉快的氛圍中展開。

夏薇在談及職業生涯時，眼中流露出一種感慨，她認為自己在職業道路上一直是“幸運”的。然而，這種謙遜和內斂的態度，恰恰掩蓋了她背后多年的努力與奉獻。她的職業起點是在一家知名會計師事務所，從事稅務與咨詢工作，逐漸積累了深厚的財務管理經驗。2018年6月，她因機緣巧合加入博仁圣緹雅集團，擔任CFO，全面主持公司的財務工作。

博仁圣緹雅：高端醫療美容的行業標桿

博仁圣緹雅作為一家專注于醫療美容、健康管理、養生抗衰以及科研創新的國際醫療集團，致力于搭建一站式私人定制的健康美麗平臺，力求打造行業內的高奢品牌。公司在全國各大城市設有分支機構和醫院，覆蓋杭州、廣州、湖北、江蘇、湖南、四川、臺灣等多個地區，業務發展迅猛。作為醫美行業的標桿企業，博仁圣緹雅以領先的技術、專業的醫學團隊以及尖端的產品研發，深受行業矚目。

然而，從傳統的會計師事務所到醫美行業的首席財務官，這一職業跨越對夏薇來說是一次全新的挑戰。她深知，作為CFO，不僅需要扎實的財務基礎，還需要了解公司的整體戰略，熟悉業務模式。她表示：“財務管理不僅僅是處理數字，它還需要深刻理解公司的業務運營，才能做出有效的財務規劃和戰略決策。”

CFO的角色：戰略合作伙伴

在現代企業中，CFO的角色早已超越了傳統的財務管理，變得更加綜合和多元化。夏薇認為，CFO不僅是財務的守護者，更是企業決策的戰略合作伙伴。她解釋道：“CFO不僅要管理企業的資金流動和財務報表，還需通過分析財務數據，為企業的戰略決策提供支持。”這意味著，CFO需要關注公司當前的盈利狀況，同時還要預測未來的趨勢，做好資金籌措與資源配置。

她強調，一個優秀的CFO不僅要關注財務報表中的數字，還需要通過這些數據深入挖掘企業的經營狀況、市場趨勢和風險管理等方面的信息。特別是在面對外部市場環境劇烈變化時，如疫情或市場競爭加劇，CFO更需具備敏銳的風險意識，提前做好預判和應對策略。

夏薇指出，財務部門往往是最了解公司實際運營狀態的部門之一，因此，CFO必須懂得如何將復雜的數據轉化為清晰的商業洞察，為公司領導層提供有價值的決策支持。CFO的責任不僅在于確保企業財務健康運行，更要幫助公司發現新的業務增長點，并提高整體運營效率。

重塑財務管理：標準化與優化

回想她剛加入博仁圣緹雅時，夏薇發現公司的財務體系雖然已經建立，但整體的預算管理和成本控制體系還有待優化。她帶領團隊從基礎開始，逐步健全和優化公司的財務管理體系，并在此過程中幫助公司逐漸實現了標準化的預算編制流程。

她通過對成本結構的深入分析，提出了一系列改善措施，幫助公司在控制成本的同時保持業務的快速擴展。夏薇分享道：“在預算管理中，我們每年都會制定詳細的年度預算，涵蓋人力資源、物料采購、設備更新等方面。”通過合理的預算，博仁圣緹雅不僅能夠更好地控制成本，還能確保資金的合理配置與高效使用。

應對危機：提升韌性與創新

談及職業生涯中的挑戰，夏薇特別提到2019年新冠疫情帶來的沖擊。疫情期間，醫療美容行業由于需要面對面服務而受到嚴重影響，公司業務幾乎完全停滯。在這個突如其來的危機面前，夏薇不僅在財務管理上展現了卓越的應變能力，還通過與各部門的協作，采取了一系列行之有效的措施。

她帶領財務部門迅速制定了應急方案，通過合理優化管理成本、降低運營開支等方式，確保公司在疫情期間的生存能力。她回憶道：“在維護公司人才不流失、不違反勞動法的情況下，我們盡可能減少工資支出，同時在可以營業的時期，采用最少的人力維持正常運營。”此外，夏薇還提出暫時取消廣告投放，爭取房租減免等舉措，最大限度地減輕了公司的資金壓力。

財務中的價值創造：CFO的專業見解

作為一名出色的CFO，夏薇不僅對會計工作有深刻的理解，還對財務管理中的“價值創造”有獨到的見解。她認為，財務不僅僅是記錄和管理資金流動的工具，更是通過對數據的分析與運用，創造企業價值的重要手段。

“如果說資金是一個企業的血液，那么財務部門就是心臟。”她強調，財務人員的職責不僅是確保資金的正常流動，更重要的是通過資金的合理配置，幫助企業實現長期的可持續發展。她指出：“財務人員的最高境界在于通過精準的數據分析，發現企業的潛在風險和機會，從而為公司創造更多的經濟價值。”

數字化轉型：提升管理效率

在談及財務管理中的創新時，夏薇特別提到財務數字化轉型的作用。她認為，隨著科技的進步和大數據的廣泛應用，傳統的財務工作已經發生了翻天覆地的變化。她帶領博仁圣緹雅的財務團隊，逐步實施了ERP系統，并與業務部門緊密協作，推動財務流程的自動化與數字化。在她的推動下，公司實現了從傳統的手工財務報表編制到自動化數據分析的過渡，大大提升了財務工作的效率和準確性。

“現在，我們的財務團隊能夠通過實時的數據分析，對市場和業務變化作出更迅速的反應。這不僅提升了我們的管理效率，也增強了公司在面對市場波動時的應對能力。”夏薇自豪地說道。

團隊建設：人才培養的重要性

此外，夏薇還十分重視財務團隊的培養與發展。她認為，一個強大的財務團隊是公司穩定發展的基石。為此，她在公司內部大力推動人才培訓計劃，定期為財務人員提供最新的專業培訓和行業前沿資訊。她表示：“財務領域是一個不斷發展的領域，新的法規、技術和市場環境層出不窮，財務人員必須保持不斷學習和進步的態度，才能為公司提供更高水平的支持。”

夏薇不僅在博仁圣緹雅展現出卓越的財務管理能力，她在行業內也有著廣泛的影響力。作為中國會計學會、中國總會計師協會以及中國注冊會計師協會的委員，夏薇積極參與專業領域的討論與研究，推動行業的發展與進步。她的專業見解與實踐經驗，為許多年輕財務從業者提供了寶貴的指導。

展望未來，夏薇充滿信心。她計劃繼續推動博仁圣緹雅的財務數字化轉型，借助大數據與人工智能的力量，進一步優化財務分析與預測能力。她希望能夠在公司未來的全球化擴展中，提供更具戰略性的財務支持，幫助公司在國際市場中贏得一席之地。

夏薇還強調公司在可持續發展方面的投入，認為企業在追求經濟效益的同時，也應承擔起社會責任。她積極推動博仁圣緹雅在環保、員工福利以及社會貢獻等方面的財務投入，確保公司在實現商業成功的同時，也為社會帶來積極的影響。

作為一位女性領導者，夏薇對于自己的職業生涯充滿感激。她鼓勵年輕女性追求自己的職業夢想，勇敢面對各種挑戰。她分享道：“在我的職業生涯中，我遇到過許多困難與挑戰，但正是這些經歷塑造了我的堅韌與成熟。無論遇到什么困難，都不要輕言放棄，保持對未來的希望與對工作的熱愛。”

夏薇的故事是堅持、成長與領導力的縮影。她不僅是一位出色的財務管理者，更是一位充滿智慧與遠見的戰略合作伙伴。在她的帶領下，博仁圣緹雅集團的財務團隊不斷創新與優化，為公司在醫美行業的穩步前行提供了強有力的支持。

夏薇以向日葵般的姿態，堅定地朝著事業目標邁進。她在財務管理領域的深刻洞察與實踐經驗，正在引領博仁圣緹雅走向更加輝煌的未來。在這個充滿挑戰與機遇的行業，她將繼續以她的熱情和智慧，推動公司與行業的發展。（報道/王筱然）