ESG(環境、社會和公司治理)作為評估企業履行社會責任情況的評價標準,是企業構建長期可持續價值、驅動高質量發展的有效途徑。近期,為表彰經濟效能與社會責任并重的綠色企業,“新視野新未來”2024證券之星ESG研討會設立了“ESG新標桿企業”獎。在諸多獲獎企業中,魚躍醫療脫穎而出,憑借其在ESG領域的持續探索與創新,開辟了醫療器械行業綠色、可持續發展的新路徑,展現了前瞻視野與卓越實踐。

魚躍醫療打好環境保護“破題牌”,做好綠色發展“文章”

ESG評價體系的核心要素—Environmental(環境)尤為引人注目,其不僅影響企業的運營成本,還與企業社會評價、合規風險、可持續發展息息相關,是建設美麗中國、支撐社會高質量發展的基石。

鑒于此,魚躍醫療將環境保護視為突破發展的關鍵一環,既是企業樹形象、提價值、謀發展、促轉型的必由之路,也為醫療器械行業樹立了綠色發展的典范,積極響應并踐行國家發展戰略。

具體而言,魚躍醫療不僅在理念上深耕細作,勇立綠色低碳轉型潮頭,還通過構建三層EHS管理架構,完善環境管理體系,從制度層面強化“防御力”,確保環保責任層層落實。

同時,公司積極推進能碳管理、優化用能結構、加碼綠色創新,打好可持續發展“組合拳”,將環保理念融入研發設計、生產制造、運營管理等每一個環節,有效實現節能、降耗、減污、增效等多重目標。

據《2023年可持續發展報告》顯示,魚躍醫療不僅將單位產值綜合能耗壓低至6.08千克標準煤/萬元及以下,獲得ISO 50001能源管理體系認證,還持續落地光伏電站、冷水機組變頻改造等節能項目,增強綠色發展底氣。

此外,魚躍醫療深諳創新對環境保護的賦能作用,通過集成化、輕量化、低能耗設計,引入綠色健康材料、綠色包裝,有效降低醫療器械在物流運輸、回收利用等環節的能源消耗和環境影響,展現了企業在環境保護領域的深遠考量與實際行動。

魚躍醫療勇擔社會責任、提升治理效率,樹立ESG“新標桿”

與環境維度一樣,Social(社會)、Governance(公司治理)同樣是ESG評價體系的核心。具體而言,社會維度聚焦企業在探索公益發展模式、員工關懷等方面的貢獻;而公司治理維度則側重于企業治理結構的健全性、管理層權責的明確劃分以及內部風控的完善。

作為“ESG新標桿企業”,魚躍醫療深刻把握ESG評價體系的核心要義,多維度并重,勇擔社會責任、提升治理效率。

秉承“幫患者減輕痛苦,助醫生提升醫術”的使命,魚躍醫療巧妙融合其在醫藥器械領域積累的產品優勢、行業經驗與公益慈善事業,全面促進優質醫療資源擴容、下沉與區域均衡發展。針對西藏地區“供氧”難題,魚躍醫療不僅多次慷慨捐贈制氧設備及資金,還在當地投資建設制氧產業園,既有效緩解了藏區“缺氧”問題,也促進了當地就業與經濟的雙重增長,展現了企業社會責任與可持續發展的高度融合。

在員工關懷層面,魚躍醫療致力于與員工“同風雨、共成長”,助其努力工作、快樂生活,實現人生價值。一方面,公司高度重視引才、留才與育才,通過產學研協同、開展激勵項目等方式吸納、培育人才。

另一方面,魚躍醫療精心打造了公平、和諧、健康的工作環境,讓員工時刻感受到溫暖有愛的“職場之家”氛圍。

公司治理上,魚躍醫療圍繞“高效治理”這一核心目標,積極推進管理制度的修訂與完善,優化董事會構成與股權結構,明確管理層權責劃分,強化信息披露的及時性與透明度,升級風控體系,顯著提升管理決策效率與透明度。

鑒于社會各界對上市公司ESG表現的日益重視,魚躍醫療憑借在“扶貧賑災、鄉村振興”方面的杰出貢獻,于今年5月榮獲人民日報“2024ESG年度案例”,隨后又摘得證券之星“ESG新標桿企業”獎項,雙重肯定彰顯了其在ESG領域的卓越成就。未來,魚躍醫療將繼續鞏固和發揚ESG實踐成果,進一步完善ESG管理體系,創造更大的產業價值、環境價值以及社會價值。